Guillaume Déléan

Consultant en management humaniste, coach, philosophe.


En bref

Depuis 2015, je vous accompagne dans la création de valeur par le facteur humain : Développement des compétences managériales, comportementales et relationnelles, Prévention des risques psycho-sociaux, Elaboration de votre stratégie, valeurs et récit d’entreprise. Mes outils : formations, ateliers, conférences, pratiques philosophiques en entreprise, coachings individuels et d’équipe. J’accompagne également individuellement entrepreneurs et managers dans leur rôle de leader authentique. Toutes mes prestations sont construites selon vos besoins spécifiques, dans le respect de votre authenticité.

Coach certifié (RNCP niv. 1), formateur expérimenté, doctorant en philosophie, je dispose d’une solide expérience de manager opérationnel (grand distribution). Membre fondateur des Coachs associés pour l’Authenticité en Entreprise, je peux m’appuyer sur un réseau d’experts et proposer des formations référencées Datadock. J’interviens également auprès d’écoles de l’enseignement supérieur professionnel (Sup de Com, CESI) sur les domaines de la RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises) et de l’éthique, de la communication responsable, de la pensée critique et des humanités numériques. Enfin, j’anime régulièrement des cafés philo à destination du grand public, et propose aussi mon accompagnement aux particuliers (coaching scolaire, coaching d’orientation, coaching de vie).


Conviction

Mon expérience professionnelle autant que personnelle m’a permis de prendre la mesure des enjeux auxquels sont confrontées les entreprises aujourd’hui : agilité, besoin de sens, capacité à innover touchent tous les secteurs, même ceux que l’on pensait à l’abri de ces bouleversements.

De là ma conviction :

L’intelligence collective d’aujourd’hui fait la performance de demain.

Pour relever ces défis, les entreprises ont besoin de pouvoir compter sur l’engagement de leurs collaborateurs : c’est l’intelligence collective qui fait l’agilité, l’innovation et la performance.
Nous vivons aussi à l’ère des disruptions permanentes, et des engagements citoyens, qui rendent aiguës le besoin de penser collectivement le sens des actions économiques : l’éthique est devenue incontournable pour favoriser l’adhésion et la fierté des collaborateurs, permettre la confiance des partenaires, et entraîner la reconnaissance et la fidélité des clients.

La question de la R.S.E. est un nouvel élément de la compétitivité des entreprises.


Compétences

Management / Retail / Relation Clients / Recrutement

Coaching / Philosophie / Formation / Recherche / Développement personnel

Public Speaking / Public Relations

Gestion de projets

Négociations


Réseau

Membre fondateur de l’Association des Coachs pour l’Authenticité. Cette association a pour objectif de promouvoir et développer par le coaching l’authenticité comme facteur de réussite dans les entreprises et les organisations, et dans la vie des particuliers.

Parrain pour la Mission Locale Jeunes du Plateau Nord Val de Saône, j’accompagne des jeunes de 16 à 25 ans vers l’emploi.

Je travaille régulièrement avec des partenaires de confiance :

Coachs associés pour l’authenticité en entrepriseAnne Bouillot, photographe Julien Ruet, coach et formateur / Gilles Chambard, coach et formateur / Gérard Arnaud, coach / Eva Becouarn, formatrice en gestion mentale